Responsable budgétaire du programme 304 « Inclusion sociale et protection des personnes » (FH) F/H

Encadrement (oui ou non) : non

Encadrement (oui ou non) : nonLe/la titulaire du poste assure le suivi, le pilotage et le rendu-compte sur ce programme, enbinôme avec deux autres chargés de mission.Activités principales : Pilotage budgétaire du programme 304 "Inclusion sociale et protection des personnes" au sein du pôle "budget" du bureau des budgets et de la performance, représentant un volume de crédits de 14 Mds€ .Ce programme est le support budgétaire de présentation et d’exécution des dépenses de l’Etatpermettant la mise en œuvre de dispositifs de solidarité nationale concourant à l’inclusionsociale et la protection des personnes, notamment en matière de lutte contre la pauvreté Participation à la budgétisation : - Participation à la construction de la projection du "tendanciel" (évaluation de la trajectoire de dépense) à partir de l'analyse des déterminants de la dépense et de l’'exécution des années antérieures ;- Préparation et participation aux réunions budgétaires ;- Élaboration des documents budgétaires (PAP, RAP) en lien avec les sous-directions métier ;- Suivi et analyse de la partie performance (objectifs et indicateurs) ;- Réponses écrites aux questions des parlementaires (QP) lors de l'examen du projet de loi de finances (PLF).E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvellessolutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.M : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,conseiller les autres agents, optimiser le résultat.A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sousle contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)La direction générale de la cohésion sociale est chargée de la conception, du pilotage et de l'évaluation des politiques publiques de solidarité, de développement social et de promotion de l'égalité favorisant la cohésion sociale.La sous-direction des affaires financières et de la modernisation est chargée de la qualité juridique et financière au sein de la DGCS ainsi que de la modernisation du secteur social et médico-social. Elle comprend :- Le bureau des budgets et de la performance (5A) ;- Le bureau de la gouvernance du secteur social et médico-social (5B) ;- La mission des systèmes d'information. Contrôle et suivi de l'exécution budgétaire :- Gestion budgétaire (Document de programmation unique, Note de synthèse soumise au CBCM pour avis au programme et BOP national, suivi des conventions financières liées au P157) ;- Participation aux réunions de compte-rendu de gestion (CRG) avec le CBCM ;- Suivi de la gestion : mise à disposition et reprise des crédits aux BOP et UO ;- Rédaction des réponses aux questions de la Cour des comptes dans le cadre de la note d’exécution budgétaire (NEB) ;- Participation au schéma de fin de gestion (identification des montants devant faire l'objet d'une levée de réserve de précaution ou d'une ouverture de crédits supplémentairesActivités annexes : - Contribution à la production des documents de politique transversale et jaunes budgétaires- Partenariats institutionnels avec les correspondants de la DGCS pour les lois de finances(Direction des finances du ministère des affaires sociales et de la santé, Direction du budget, ...).Groupe RIFSEEP : 3Corps / Grade : Attaché ou IASS ou équivalent contractuelConnaissances :- Principes de gestion en mode LOLF : M - Réglementation budgétaire et comptable : M- Politiques publiques et dispositifs liés à l'inclusion sociale : ASavoir être : Indiquez au moyen de *** en fonction des attentes- Rigueur et sens de l'organisation ****- Capacité d'initiative et d’autonomie ***- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe *** - Capacité de synthèse ***Savoir-faire :- Élaborer et suivre un budget : M- Concevoir des outils de gestion et des tableaux de bord de pilotage (Excel) : E- Créer, animer et coordonner un réseau de référents et/ou partenaires : M- Rédaction de documents budgétaires : MMissions du bureau 5A :Le bureau des budgets et de la performance est responsable de la qualité financière des dispositifs et chantiers financés sur crédits d’État au sein de la direction.Il coordonne l'élaboration, la négociation et le suivi du budget inscrit en loi de finances pour les programmes dont le Directeur général de la cohésion sociale est responsable de trois programmes (environ 31 Mds) relevant de la mission "Solidarité, insertion et égalité des chances" - P157 "Handicap et dépendance" (environ 16 Mds€ )- P304 "Inclusion sociale, protection des personnes et économie sociale et solidaire" (environ 14 Mds€)- P137 "Egalité entre les femmes et les hommes" (environ 85 M€).