Gestionnaire de greffe (F/H)

Activités principales : -- appui à la gestion du greffe central des ministères sociaux (périmètres ministériels = santé / solidarité / travail - emploi - formation professionnelle) : enregistrement et suivi de l'ensemble des contentieux (requêtes, mises en demeure, clôtures d'instruction, avis d'audience, décisions juridictionnelles...)- utilisation de l'outil de suivi des contentieux GREFFE-MS et de l'application de télétransmission des juridictions administratives "Télérecours"E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvellessolutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,conseiller les autres agents, optimiser le résultat.A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sousle contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)Missions de la structure : La Direction des affaires juridiques (DAJ) des ministères sociaux centralise les différentes composantes de la fonction juridique des ministères sociaux : révision des projets de loi et des principaux projets de textes réglementaires et de contrats, représentation des ministres au contentieux et règlement non contentieux des litiges, conseil dans les différents domaines du droit, diffusion de l’information juridique, déontologie, rôle de correspondant de la CADA et du commissaire du Gouvernement auprès de la CNIL - analyse juridique sommaire, en vue de l'affectation des requêtes aux directions et bureaux compétents- gestion informatisée et matérielle des dossiers contentieux, notamment avec le dépôt des mémoires en défense dans TélérecoursActivités annexes :- élaboration de restitutions statistiquesPartenaires institutionnels :Directions d'administration centrales, services territoriaux, opérateurs nationaux et locaux et juridictions adSpécificités du poste : utilisation importante d'outils informatiques - réactivité - respect des délaisLe ou la titulaire du poste sera susceptible de former les agents des ministères sociaux dans son champ de compétences.En fonction de ses compétences et de ses capacités, l’agent peut être amené à intervenir en appui dans un autre bureau de la DAJ qui présente un besoin d’aide ponctuelle ou structurelle.Connaissances :connaissance de la procédure contentieuse : Mconnaissances de l'organisation des ministères des affaires sociales : MSavoir être : Indiquez au moyen de *** en fonction des attentessens des relations humaines Mrigueur et organisation dans l'exécution des tâches Mcapacité d'adaptation Mcapacité d'initiative MSavoir-faire :analyse des pièces de procédure : Mdisponibilité et réactivité pour renseigner sur l'état des dossiers et des procédures : Morganisation et rigueur dans le suivi des dossiers : Maisance dans l'utilisation des outils informatiques : MFourchette de rémunération (contractuels) :Profil débutant (jusqu'à 5 ans d'expérience) :23 618 euros à 27 161 euros Profil intermédiaire (entre 5 et 15 ans d'expérience) :23 618 euros à 31 235 eurosLa DAJ est composée de quatre sous-directions contenant chacune quatre bureaux. La sous-direction du contentieux comprend les bureaux suivants : - Bureau des défenses et des droits de l’homme - Bureau de la médiation et de l'indemnisation - Bureau des questions judiciaires et du droit privé - Bureau du greffe et de l'exécutionLe bureau du greffe et de l'exécution est chargé des missions suivantes : - greffe central des ministères sociaux ; - responsable des applications de suivi des contentieux ; - exécution financière des décisions de justice ; - exécution juridique des décisions - correspondant de la SRE du Conseil d’Etat.Effectifs du bureau :- 1 chef de bureau- 1 adjoint- 2 A - 4 B- 1 C

Description des missions

Profil recherché