DGA/DRH - Responsable recrutement contractuels et fonctionnaires F/H

L'action du poste s'inscrit dans un contexte marqué par :

• Un plan de transformation dans le cadre de « DGA évolution »
• La mise en place de la LPM 2019-2025
• Les nombreux départs à la retraite
  Ce qui induit :
• Un besoin de recrutements de grande ampleur, très majoritairement dans les domaines techniques et de la conduite des opérations d'armement, finances, management et qualité des programmes)
• Des besoins générés par la croissance forte de l'activité en matière de soutien aux exportations
• Des besoins susceptibles d'apparaître au titre de la LPM 2019-2025 : renforcement du socle, transformation numérique, Big Data, intelligence artificielle, cyberdéfense, nouveau scénario capacitaire.

Assurer le recrutement des personnels contractuels (ICT/TCT et ASC) et éventuellement des fonctionnaires en fonction du plan de charge en cohérence avec le PSRH, dans le cadre du plan de recrutement défini annuellement par la DRH/SDP et des priorités définies par les directions
Assurer le recrutement des contractuels (ICT, T-ICT, ASC, contrats de différence...).
Dans le cadre de la réorganisation de la DRH et en fonction du plan de charge, participer au recrutement des fonctionnaires
Participation aux différents salons liés au recrutement en fonction du plan de charge