CHEF(FE) DE POLE AU DEPARTEMENT SOLIDARITES DE LA DDETS 84 F/H
Activités principales :
- Responsable de la gestion, de l'animation et de la coordination de l'ensemble du pôle composé de trois unités, pour la mise en oeuvre
et l'évaluation des politiques publiques notamment du secteur AHI, migrants et protection des majeurs - Oriente et supervise le travail des collaborateurs chargés au sein du pôle des dispositifs suivants :
unité urgence sociale et hébergement chargée du secteur accueil, hébergement et insertion (AHI) ;
unité migrants chargée de l'hébergement des demandeurs d'asile et de l'intégration et des réfugiés ;
unité protection des personnes vulnérables chargée de protection juridique des majeurs, de la domiciliation, des pupilles, du
schéma des services aux familles, des aides sociales, du comité médical... - Définit les objectifs du pôle et impulse la dynamique pour leur réalisation
- Apporte un appui et un soutien aux agents du pôle et contribue à la gestion de ses moyens et de ses ressources humaines
- Représente la direction au sein de différentes instances et participe ou se fait représenter aux instances du secteur
- Assure l'animation et la mise en oeuvre des stratégies nationales, régionales et départementales (plan logement d'abord, plan
migrants, schéma des tutelles, PDALHPD, campagne hivernale, etc...) - Conduit des projets, négocie, coordonne les actions et anime des réunions partenariales
- Planifie et régule une offre d'accompagnement et d'hébergement diversifiée en lien avec la direction
- Pilote la programmation et l'exécution de plusieurs budgets BOP (177, 303, 157, 304 et 104), supervise le financement des opérateurs
- Assure les dialogues de gestion avec les associations et les partenaires institutionnels financeurs
- Elabore des scénarios et apporte son expertise auprès de la direction
- Effectue des astreintes de direction et participe à la gestion de crise avec mise en place de dispositifs adéquats
- Contribue à la création et la mise en place des transversalités du nouveau service de l'État, la DDETS en coportage de projets
notamment avec le Pôle Insertion-emploi-entreprise.
Activités annexes :
participation aux inspections contrôles
Validation des paiements sur Chorus
Astreintes de direction
Partenaires institutionnels :
Préfecture, services de l’Etat, Justice, Conseil départemental, collectivités territoriales, caisses de sécurité sociale, gestionnaires
associatifs, acteurs du champ de la santé.
Spécificités du poste / Contraintes :
Grande disponibilité ; déplacement et participation à des réunions pouvant se terminer en dehors des horaires habituels
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvellessolutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,conseiller les autres agents, optimiser le résultat.A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sousle contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…) Connaissances :- de la réglementation et des dispositions juridiques générales et des procédures administratives M- techniques de planification, de pilotage, de régulation financière et d'évaluation E- coordination et animation partenariale E- techniques d’inspection ESavoir-être : Indiquez au moyen de *** en fonction des attentes- Aptitude à travailler en équipe - Capacités relationnelles- Autonomie et initiative dans le travail***- Sens des responsabilités***- Loyauté et sens du collectif***- Qualités d’organisation***- Qualités de communication*** Une expérience confirmée dans le pilotage des politiques publiques portées par l'Etat et le management d'équipe pluridisciplinaireSavoir-faire:- Animer une équipe et travailler en réseau E- Adopter une posture de réflexion stratégique et prospective M- Analyser, identifier les problèmes et proposer des solutions M- Conduire un projet M- Négocier dans un cadre contraint E- Evaluer les politiques publiques M- Réaliser une analyse financière et budgétaire M
- nelly.blouet@vaucluse.gouv.fr
- samira.zaidan@vaucluse.gouv.fr