Chef(fe) de l'unité bureau administratif et financier F/H
Vous pilotez, aux côtés du chef de service, la mise en oeuvre des crédits du BOP 123 action 1. D'un montant de 85,5M (autorisations d'engagement) en 2024, ils jouent un rôle fondamental sur le territoire dans la mise en oeuvre des politiques publiques liées au logement et à l'habitat et ainsi pour l'activité économique locale. Vous mettez également en oeuvre, en lien avec les chefs de service de la DEAL (Service aménagement et Service connaissance notamment) et de la DEETS (DALO), les crédits du BOP 135.
Principalement, vous :
- élaborez les documents de pilotage du 123 : contrats de BOP, comptes-rendus de gestion, RAP, etc.
-validez les demandes d'engagement et de paiement dans Chorus (en lien avec le SIAP pour une partie du 123) et mettez en oeuvre les perceptions quand nécessaire ;
-pilotez les travaux de fin de gestion (charges à payer, engagements hors bilan, etc.) ;
- animez les différents outils de suivi (tableaux de bord notamment) contribuant à la maîtrise de l'encours et apurez les opérations caduques ou prescrites ;
-contribuez à l'amélioration continue des outils et procédures liés à l'engagement et au mandatement, et mettez en oeuvre des contrôles internes comptables.
Vous êtes placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du chef de service habitat logement social et travaillez au quotidien avec l'ensemble des unités du service et, en externe, le SGAR, le CSPI, la DRFIP et la DGOM. Vous encadrez et managez deux gestionnaires de catégorie C.
Compétences relationnelles et savoirs-être :
Savoir faire preuve d'initiative et de réactivité
Savoir travailler en équipe
Être rigoureux
Être organisé
Compétences transversales:
Connaître les principes d'une démarche qualité
Maîtriser les transactions essentielles pour le suivi budgétaire
Savoir analyser un dossier
Savoir synthétiser
Connaissances techniques:
Maîtriser Chorus et son environnement
Connaître les règles budgétaires et comptables
Connaître les fondamentaux des marchés publics et du droit public
Savoir élaborer des tableaux de bord