CHEF DU PÔLE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE F/H
Missions et finalités:
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Piloter le secrétariat du service ;
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Assurer la gestion administrative des agents du SAEC ;
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Représenter le guichet unique pour la réception des candidatures et des offres des marchés publics du service (constructions scolaires), et des demandes de versement de subvention de l'État pour des projets d'investissement ;
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Traiter et exploiter les données nécessaires à la bonne marche du service (suivi d'avancement, tableaux de bord, ...) ;
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Assurer le suivi des saisies informatiques sur l'application (SALSA, ..) ;
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Coordonner l'archivage en lien avec les unités et s'assurer du suivi et de la capitalisation ;
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Apporter son soutien auprès de la direction dans l'élaboration et l'actualisation de la base de données de la commande publique ;
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Participer à l'animation et au suivi des actions à mettre en oeuvre en lien avec le Projet de service piloté par la mission Conseil en Gestion et Management ;
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Mission complémentaire dévolue : Réaliser le suivi financier et comptable des crédits relatifs aux programmes contractualisés et aux subventions de l'État pour des projets d'investissement (appui UIFP/Pole Etat).
Liaison hiérarchique:
Sous l'autorité hiérarchique du Chef de Service d'Appui aux Équipements Collectifs (SAEC) et son adjoint..
En interne DEAL : collaboration étroite avec les agents du service SAEC et les autres services de la DEAL.
Compétences techniques
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Maîtrise des logiciels de bureautique
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Connaissance des procédures comptables
Compétences relationnelles
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Capacité à déléguer
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Qualités relationnelles et humaines fortes
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Savoir animer une équipe et travailler en réseau
Profils recherchés
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Connaissance de l'environnement du service et des principaux interlocuteurs
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Qualité rédactionnelle et de synthèse
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Rigueur et Sens de l'organisation
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Capacité d'initiative
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Disponibilité
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Déontologie
Modes d'acquisition
Expérience professionnelle et mise en situation
Formation continue
- steeves.guy@developpement-durable.gouv.fr
- frederic.thomas@developpement-durable.gouv.fr