Chargé de mission formation-documentation H/F

Vous prendrez notamment en charge les missions suivantes :• Construire des formations dans un parcours de formation initiale et continue en direction des professionnels des territoires (MDPH et CD), en lien avec les instituts de formations.• Identifier les pistes de certification professionnelle de la « branche autonomie » pilotée par la CNSA afin de soutenir l’attractivité des métiers sur les territoires• Piloter le maintien et l’actualisation de la base documentaire de la CNSA en lien étroit avec les experts du pole et de la DirectionCompétences : travailler ensemble, être fiable, capitaliser et partager son savoir faire, proposer des actions de progrès, connaitre les politiques publiques du handicap et du grand âge ainsi que le secteur public et l’organisation de l’administration. Connaissance des obligations en matière de formation professionnelle continue, compétences rédactionnelles et synthétiques, rigueur, méthode et bonne capacité d’adaptationExpérience souhaitée : idéalement au moins 2 ans, jeune diplômé possible si motivation forte et convaincanteLa Caisse nationale de solidarité pour l’autonomie (CNSA), établissement public, gère depuis 2021 la nouvelle branche de la Sécurité sociale visant à soutenir l’autonomie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.En charge du pilotage de la gestion du risque, elle veille à l’équilibre financier de la branche dont le budget s’élève à plus de 41 milliards d’euros. Elle assure également l’animation des acteurs territoriaux, soutient la qualité de service, favorise le développement et la transformation de l’offre et l’accès aux droits afin de garantir la continuité des parcours. Elle joue un rôle clé dans l’information du public et contribue à la recherche dans le champ de l’autonomie. Pour mener à bien ses missions, la Caisse a élaboré un ambitieux schéma directeur des systèmes d’information. • Un soutien à la communication de l’action du pole qualité et harmonisation des pratiquesFormation : master ingénierie de la formation, master gestion documentaire, ou équivalent.Proximité, innovation et solidarité sont au cœur de ses valeurs.Dans le cadre de sa réorganisation, la Direction de l’accès aux droits et des parcours recrute son/sa chargé-e de mission formation -documentation. Le pôle qualité et harmonisation des pratiques de cette direction compte sur ce professionnel pour construire, en équipe, un parcours de formation à destination des professionnels des MDPH et conseils départementaux et pour valoriser et actualiser le corpus documentaire existant.Le poste est rattaché au pôle qualité et harmonisation des pratiques de la direction de l’accès aux droits et des parcours.